문화

"'열정적인' 업무 방식은 직원들이 얼마나 깊은 관심을 갖고 있는지에 따라 Leprino 문화에 활력을 불어넣습니다. 우리는 개인의 전문성이 집단적 성공에 힘을 실어주며 유서 깊은 유산의 새로운 장을 써내려가고 있습니다."

-앤디, 마케팅

" Leprino 의 문화는 자신이 하는 일을 믿고, 팀워크의 가치를 이해하며, 어느 누구도 다른 사람보다 우월할 수 없다는 것을 이해하는 열정적인 직원들로 이루어진 가족에 의해 만들어졌습니다."

-스티브, 생산 운영

"면접 과정에서 제가 Leprino 에 매료된 한 가지는 회사에서 맡은 역할에 관계없이 모두가 '품질'이 비즈니스의 핵심이라고 말할 때 보여준 자부심이었습니다."

-Melissa, 글로벌 품질

"매일의 성공은 조직 전체의 놀라운 팀워크에 대한 증거입니다. 제품 관리, 재무, 운영, 기술 서비스 등 잠재적인 문제를 선제적으로 해결함으로써 장애물을 제거하고 지속적인 솔루션을 만들 수 있습니다. 운영의 안정성은 혼자가 아니라 함께 달성하는 것임을 분명히 알 수 있습니다."

-Luis, 생산 운영

"저는 일반 노무직으로 시작하여 플랜트 안전 전문가로 승진한 후 6년 동안 Leprino 에서 근무했습니다. Leprino 은 직원의 성장에 투자하고 있으며, 고등학교 졸업 후 학업을 계속할 수 있도록 재정적으로 지원해 주셔서 감사하게 생각합니다.
저는 항상 프로세스 이면의 '이유'를 배우고 이해하고자 합니다. 이를 통해 동료들에게 정확한 정보를 제공하고 지속적인 개선 문화를 조성하는 데 도움이 됩니다. Leprino 에서는 결단력과 배움에 대한 의지만 있다면 일반 노무직에서 시작하여 리더십 역할까지 올라갈 수 있습니다."

-셀렌, 생산 운영

"저는 직급에 상관없이 항상 제 업무에서 탁월한 성과를 내는 것을 목표로 삼았습니다. 크든 작든 모든 측면을 마스터하고 매일 최선을 다하려고 노력합니다. 퇴사할 때 성취감을 느끼고 팀원들도 최고의 성과를 낼 수 있도록 돕고 싶습니다. 우리 모두는 힘든 날을 보내며 서로를 밀어주고 응원하는 것이 중요합니다. 성공과 실수를 모두 인정하고 그로부터 배워 위대한 사람이 되세요."

-브레아나, 생산 운영

"혁신이 우리의 핵심입니다. 저는 커리어를 통해 생산 운영부터 전 세계 고객과의 비즈니스 관계 구축에 이르기까지 조직 전반에 걸쳐 기업가적 사고방식을 경험했습니다. '이렇게 하면 어떨까'라는 아이디어를 듣고 훌륭한 팀워크를 통해 그 아이디어가 실현되는 것을 목격할 때마다 항상 감동을 받습니다."

-유키, 아시아 태평양 지역